第(3/3)页 沐阳并不是特别青睐留学生,对他来说,不管境内毕业背景还是留学生,只要适合公司,一视同仁。 他这次选用留学生,虽然没有指定,但留学生更合适奈雪,因为奈雪要在境外上市,高层必须具备国际视野能力,并拥有相关工作经验。 奈雪公司不在国内上市的原因诸多。 不说境内上市审批严格,流程复杂等因素,最主要的是,有一条“境内上市要求连续三年盈利的条件”就让沐阳头疼。 至少三年呀! 他等不急了。 另外,还有一个原因,新式奶茶具有复制性,等竞争对手多之后,奈雪落没是迟早的事,到时候股价肯定会一落千丈,国内股民投资它放长线肯定会大亏。 那沐阳不想薅国内股民的羊毛,不想被国人戳背脊,还不如狠狠地割了老外的韭菜。 光这两个原因,沐阳不得不放弃国内上市。 国内老百姓想要投资海外资本市场,沐阳也管不住了。 而在漂亮国达克纳斯上市时间短、不用排队、费用较低等其他原因,对奈雪来说比较合适。 当然,国外上市也有弊端,特别是一些大企在海外上市,国内老百姓投资的话,引起外汇流失。 各种综合原因,沐阳选择有海外背景的留学生担任奈雪副总是比较合适的。 沐阳打算融资后,砸钱开新店,不分利润,迅速扩张,上市后,等到股票一年解禁期开通,慢慢抛掉股份,但24个月内在二级市场最多抛售10%,最好的办法还是转让或被财团收购。 从与杨念交谈中,她管理理念比较符合奈雪,甚至有很多知识点是沐阳不知道的。 高层与老板的管理理念不合拍,很难取得老板的信任,除非能力超强,能说服老板按照他的想法去做。 沐阳没有公司上市经验,他急需熟悉这一行业的高层弥补他的不足,同时能管理好公司。 阅读系统并不认可金融方面的知识点,他没法通过开挂增加金融知识,这是让他走理工科一路走到底。 第(3/3)页